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滿足剛性住房需求 上半年濱州市辦理3294筆首套房貸款11.48億元

來源:濱州日報(bào)/濱州網(wǎng)

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2020-08-02 10:03:08

濱州日報(bào)/濱州網(wǎng)訊 7月31日,市公積金管理中心召開年中“亮進(jìn)度”工作會議,聽取了各縣區(qū)上半年工作情況匯報(bào),現(xiàn)場打分考核排名,無棣管理部、市直管理部和沾化管理部列前三名。管理中心負(fù)責(zé)人通報(bào)了我市公積金上半年工作情況,安排部署了下半年工作。4名社會監(jiān)督員受邀列席了會議。

今年以來,全市住房公積金系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控常態(tài)化,扎實(shí)開展歸集擴(kuò)面催繳建繳專項(xiàng)攻堅(jiān)行動,把困難當(dāng)機(jī)遇,化壓力為動力,擔(dān)當(dāng)作為,攻堅(jiān)克難,開拓奮進(jìn),成效顯著。

突出重點(diǎn),攻堅(jiān)克難,歸集擴(kuò)面催繳建繳及職工建房提取、貸款等關(guān)鍵指標(biāo)穩(wěn)步提升

主要業(yè)務(wù)指標(biāo)保持平穩(wěn)運(yùn)行。全市新增繳存職工1.05萬人,新增繳存額17.5億元,同比增長7%,增幅列全省第十位;為3494戶家庭發(fā)放貸款12.21億元,支持職工購建房47.51萬平方米;為11.17萬人次辦理提取業(yè)務(wù)10.25億元,同比增長15.26%。截至6月底,全市個貸率95.98%,居全省第四位;逾期率0.32‰,低于全省0.4‰平均水平。

歸集擴(kuò)面催繳建繳工作成效明顯。成立歸集擴(kuò)面工作專班,開展歸集擴(kuò)面攻堅(jiān)行動。積極推進(jìn)非公企業(yè)、行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員和靈活就業(yè)人員繳存工作,提高公積金繳存基數(shù)。實(shí)行目標(biāo)管理考核,對縣區(qū)管理部歸集任務(wù)完成情況實(shí)行周調(diào)度月通報(bào)制度。完善受托銀行考核激勵辦法,鼓勵受托銀行參與歸集擴(kuò)面工作。上半年在疫情影響、部分企業(yè)降比緩繳的情況下,歸集額仍然保持了7%的增長速度,增速在全省排名第十位。

多措并舉,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控,全力推動住房公積金安全高效運(yùn)行。健全完善內(nèi)部管理制度,出臺了“三重一大”決策制度、大額資金調(diào)撥存放管理辦法;編制了《業(yè)務(wù)大廳工作人員崗位權(quán)限目錄》、《業(yè)務(wù)大廳崗位職權(quán)風(fēng)險(xiǎn)目錄指引》;組織開展了貸前審批制度執(zhí)行情況檢查;每月使用電子核查工具對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行篩查,形成電子稽查報(bào)告,及時下發(fā)有關(guān)業(yè)務(wù)科室和縣區(qū)管理部,推進(jìn)問題整改。強(qiáng)化貸后管理,加強(qiáng)逾期催收,逾期率低于全省的平均水平。

落實(shí)惠企惠民舉措,向職工剛性住房需求傾斜,著力提升服務(wù)水平

支持職工住房剛性需求。滿足職工剛性住房需求,上半年共辦理首套房貸款3294筆11.48億元,占貸款總額的94.02%。嚴(yán)格執(zhí)行差別化信貸政策,要求首套房首付比例不低于30%,二套房首付比例不低于40%且貸款利率上浮10%。繼續(xù)加大人才戰(zhàn)略支持力度,對引進(jìn)人才住房信貸提供優(yōu)惠政策。落實(shí)“租購并舉”住房保障政策,根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和房屋租賃價格情況,建立租房提取額度動態(tài)調(diào)整制度,保障職工租房資金需求。

積極應(yīng)對新冠肺炎疫情影響,落實(shí)惠企惠民政策。出臺階段性、有針對性的政策措施4項(xiàng),為符合條件的企業(yè)降低公積金繳存比例,101家企業(yè)緩繳,惠及8851人。受疫情影響公積金貸款職工不能正常還款的不作為逾期記錄報(bào)送征信部門。

信息化建設(shè)取得突破性進(jìn)展。優(yōu)化完善網(wǎng)廳、官方網(wǎng)站、微信公眾號、愛山東手機(jī)App等八大渠道,信息化綜合服務(wù)平臺服務(wù)能力進(jìn)一步提升。上半年辦理網(wǎng)上業(yè)務(wù)6122筆,累計(jì)向職工推送信息41.37萬條。官方微信公眾號在6月份全市政務(wù)微信公眾號排名中列第三位。與中國人民銀行征信系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)工作取得突破性進(jìn)展,人行征信查詢權(quán)限已下放到中心。

黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮更加充分。中心黨組牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念,嚴(yán)格落實(shí)黨組主體責(zé)任,黨組書記第一責(zé)任人責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”。進(jìn)一步細(xì)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單要求,以創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)為抓手,統(tǒng)籌推進(jìn)學(xué)習(xí)教育、文體活動、志愿服務(wù)等活動,抓牢抓實(shí)黨的建設(shè),以全面從嚴(yán)治黨推動各項(xiàng)工作整體提升。

下一步,把歸集擴(kuò)面催繳建繳攻堅(jiān)行動與“7+3”重點(diǎn)改革攻堅(jiān)任務(wù)、“七富七強(qiáng)”工作目標(biāo)緊密結(jié)合、融合推進(jìn),實(shí)現(xiàn)更大突破。

多點(diǎn)發(fā)力精準(zhǔn)施策,強(qiáng)力推動歸集擴(kuò)面工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建強(qiáng)用好歸集擴(kuò)面工作專班;二是要繼續(xù)做好非公企業(yè)催建催繳工作,堅(jiān)持“區(qū)別對待、分類施策,分清緩急、先易后難”的原則,逐個研究提出催建催繳工作方案,一企一策個性化服務(wù),在全市組織開展催建催繳專項(xiàng)攻堅(jiān)行動;三是要堅(jiān)定信心、下定決心,激活放大靈活就業(yè)人員自主繳存工作,明確推進(jìn)靈活就業(yè)人員自主繳存工作作為今后一個時期的工作重點(diǎn);四是要以強(qiáng)化目標(biāo)考核為導(dǎo)向,健全完善銀行考核辦法,對各項(xiàng)委托業(yè)務(wù)實(shí)行量化考核,綜合運(yùn)用好存款和手續(xù)費(fèi)這兩項(xiàng)激勵措施,充分調(diào)動各銀行工作積極性、主動性;五是加強(qiáng)縣區(qū)部門聯(lián)動,探索建立聯(lián)席會議制度,形成部門協(xié)調(diào)工作長效機(jī)制;六是要強(qiáng)化政策宣傳,深入企業(yè)和用人單位,幫助企業(yè)算好“政策賬”、“發(fā)展賬”、“人才賬”,提高公積金政策惠企利民的社會知曉度。

[責(zé)任編輯:楊凡、卜新]

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